AI voor recruiters. Sneller werken overal.

Met één klik importeer je vacatures van elke website, ATS of document. AI scant, analyseert en vergelijkt je vacature, maakt een gerichte doelgroep aan met persona's en vraagt om jouw input om deze te verrijken en competitiever te maken.

AI genereert op maat gemaakte persona’s voor je vacature op basis van de geïmporteerde posting. Bureaus kunnen ook vooraf gedefinieerde persona’s uploaden om uit te kiezen. Het selecteren van een persona verfijnt de vacature, benadrukt de USP's en stemt de tekst af op de behoeften van de persona.

Honderden AI-agents vergelijken je vacature en vinden de belangrijkste ontbrekende informatie. Via eenvoudige meerkeuzevragen geef jij—alleen of samen met je hiring manager—snel de nodige details. Deze verrijkte informatie zorgt ervoor dat je vacature aantrekkelijker en klaar voor de markt is. Dankzij de AI die het onderzoek doet, bespaar je tijd en haal je de voordelen zonder gedoe.

Krijg op maat gemaakte, competitieve vacatures. AI genereert drie opties voor elke alinea van de vacature, geschreven in de tone of voice en stijl van jouw merk. Gebaseerd op de originele vacature, de geselecteerde persona en de verrijkte Q&A-informatie—waarbij AI ontbrekende details identificeert via eenvoudige meerkeuzevragen—zorgt het proces ervoor dat je vacature aantrekkelijk en klaar voor de markt is.Met AI die het zware werk doet en jij de controle hebt, is het resultaat een goed gemaakte, competitieve vacature die gericht is op het aantrekken van topkandidaten.

Met één klik importeer je vacatures van je website, Indeed, ATS of Google Docs ter voorbereiding op het interview. AI doet het zware werk, analyseert de vacature en het CV, identificeert hiaten en genereert hoogwaardige interviewvragen.

Met één klik importeer je elk kandidaat-CV of -resume—of het nu van LinkedIn, PDF, Google Docs, of je ATS komt. AI doet het zware werk: analyseert de vacature en het CV, vat het CV samen, stelt ijsbrekers voor, identificeert hiaten en genereert hoogwaardige interviewvragen.

AI neemt de geïmporteerde vacature en het CV over en doet al het zware werk. Het maakt samenvattingen, analyseert discrepanties, stelt ijsbrekers voor en genereert relevante vragen, zodat je snel je interviewoverzicht kunt samenstellen. Alles wordt door AI gedaan, je hoeft alleen te kiezen wat je nodig hebt.

Tijdens het interview voegt de AI-notulist zich bij de vergadering en transcribeert alles, zodat jij je kunt focussen op de kandidaat. Je voorbereide outline en vragen worden gepresenteerd, zodat je eenvoudig kunt beoordelen of notities kunt toevoegen tijdens of na de vergadering. Alles wordt vastgelegd, zodat je volledig betrokken blijft in het gesprek.

Geen administratie, alleen resultaten. Alle output wordt voor jou gegenereerd—geen administratieve taken nodig. Bevestigingsmails voor zowel de kandidaat als de klant, ATS-samenvattingen en alle documentatie worden direct geproduceerd.

Met één klik importeer je eenvoudig vacatures direct vanaf je website, Indeed, ATS of Google Docs. AI analyseert deze snel, matcht ze met de kandidaat en creëert een krachtige cv-presentatie.

Met één klik importeer je eenvoudig een cv of resume van een kandidaat—uit je ATS, LinkedIn, een PDF of Google Docs. AI analyseert het snel, matcht de kandidaat met de vacature en creëert een krachtige cv-presentatie.

Je krijgt een verbluffende, sterk gepersonaliseerde PDF-presentatie, inclusief alle e-mails en analyses die je nodig hebt.

Met één klik importeer je elke vacature—van je website, PDF, Google Docs of ATS—direct in je browser voor snelle AI-analyse. Dit matcht het interview met de vacature en begint te analyseren hoe je de kandidaat het beste kunt voorbereiden voor een sterk interview.

Met één klik importeer je CV’s van kandidaten uit je ATS, LinkedIn, PDF of Google Docs voor snelle AI-analyse. De AI verzamelt alle kandidaatgegevens en maakt gepersonaliseerde voorbereidingsdocumenten met voorbeeldvragen en tips voor het bedrijf en de interviewers. Help je kandidaat te excelleren, verhoog hun zelfvertrouwen en vergroot de kans op een succesvolle plaatsing.

Importeer interviewerprofielen en laat AI de belangrijkste details eruit halen om kandidaten gericht voor te bereiden. Het ontdekt ook interessante overeenkomsten tussen de interviewer en kandidaat, zodat je het gesprek makkelijk op gang brengt door deze details met beide te delen.

Analyseer. Bereid voor. Lever af. Laat alle analyses doen, genereer e-mails en maak voorbereidingsdocumenten voor je kandidaat. Zorg voor sterke introducties en duidelijke begeleiding om de plaatsingskans te vergroten.

Met één klik importeer je vacatures direct van je website, Indeed, ATS of Google Docs voor directe AI-analyse—de basis leggen voor de evaluatie van pre-screeningcriteria.

Met één klik per CV importeer je kandidaatprofielen van je browser, LinkedIn, ATS of PDF, waarbij alle relevante gegevens direct worden geladen, zodat je AI-agenten het volledige pre-screeningproces kunnen afhandelen, wat tijd bespaart en de nauwkeurigheid van je kandidaatselectie vergroot.

Pre-screening is een AI-gestuurd proces waarbij alle kandidaten worden vergeleken met de vacature-eisen. Sterke punten, zwakke punten en ontbrekende informatie worden direct gepresenteerd, zodat jij en je hiring manager snel goed geïnformeerde beoordelingen kunnen maken.

Moeiteloze kandidaatbeoordeling. Krijg alle resultaten van je pre-screeningselecties—samenvattingen, klant-e-mails, aanbevelingen, opvolgingen en meer. AI genereert alles wat je nodig hebt, bespaart tijd en zorgt voor nauwkeurigheid.

Met één klik importeer je vacatures direct van je website, Indeed, ATS of Google Doc voor snelle AI-analyse. Kies je kanaal, zoals LinkedIn, Google, GitHub of Indeed, om op maat gemaakte Boolean-zoekopdrachten en advies te ontvangen voor het uitbreiden of verfijnen van je zoekresultaten.

Snellere zoekopdrachten, slimmer strategieën. Krijg meerdere Boolean-zoekopdrachten, van basis tot breed tot specifiek, met advies over optimalisatie. Duik dieper met geavanceerde Boolean-zoekopdrachten door profielen op te nemen of uit te sluiten. Maximaliseer je zoekpotentieel op platforms zoals LinkedIn, Google, GitHub of Indeed met op maat gemaakte Boolean-strategieën en deskundige aanbevelingen.

Met één klik importeer je vacatures direct van je website, Indeed, ATS of Google Docs voor een snelle AI-analyse—de basis voor benchmarking tegen je geselecteerde concurrentie.

Importeer de vacatureplaatsingen van je concurrenten met één klik per vacature van Indeed, concurrentwebsites, PDF's, Google Docs en andere op het web gebaseerde platforms. Deze vacatures ondergaan een diepgaande analyse, snel uitgevoerd door honderden AI-agents, die al het zware werk voor jou doen.

AI genereert een diepgaande SWOT-analyse voor jou. Klik op elk punt in de grid, waar honderden AI-agents het zware werk hebben gedaan. Deel deze grid met een live link, zodat je hiring manager datagestuurde beslissingen kan nemen en op maat gemaakte strategieën kan verfijnen voor optimale resultaten.

Inzicht. Snelheid. Precisie. Op basis van de geselecteerde kernresultaten uit de SWOT genereert AI een beknopte samenvatting van je analyse om te delen met alle belanghebbenden. Maak op maat gemaakte e-mails voor je hiring manager, klanten of managers met duidelijke inzichten en concrete aanbevelingen.

Met één klik importeer je je vacaturegegevens direct van je website, Indeed, ATS of Google Doc voor een snelle AI-analyse. Kies een kanaal om een advertentie te maken, zoals Facebook, LinkedIn of Google. Je kunt ook verschillende kandidaattypes (DISC) kiezen om je vacatureadvertenties optimaal te targeten.

Laad, kies kanaal, kies variaties. AI genereert op maat gemaakte advertentieopties, waardoor je tijd bespaart door meerdere effectieve strategieën aan te bieden. Vind snel de beste hook voor je vacature en trek topkandidaten aan met minimale inspanning. Vergroot de impact van je vacature op verschillende platforms en bereik sneller de juiste talenten.